Aktualnie w biznesie zaczęto nie tylko troszczyć się o przychody firmy, ale także na samopoczucie jej pracowników. Nie od dziś jasne jest przecież, że usatysfakcjonowanyzadowolony pracownikpodwładny, to lojalny pracownik. Bardzo popularną formą organizowania czasu pracownikom przez władze przedsiębiorstw są wyjazdy integracyjne.